Top Olympia tuyển dụng nhân sự tại Nghệ An

Do nhu cầu nước sông dâng cao giữa mùa hạn
hán đã hoặc đang tới. Top Olympia NGHỆ AN, ...
cần tìm thêm THUỶ THỦ trong chuyến hành
trình kéo dài có ngày về HUY HOÀNG chứ ko
như Tàu Titanic. CHÚNG TÔI ... cần bạn và ngược
lại với vài thông tin cơ bản như sau:
1. THÔNG TIN CHUNG:
- Vị trí tuyển dụng: CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN ĐÀO
TẠO
- Nơi làm việc: Văn phòng Nghệ An
- Số lượng: 10 người
- ĐT liên hệ: 0905.942.555 ( Anh Phương)
- Email: hrm@topolympia.com
- Website tìm hiểu: http://top-olympia.edu.vn
- Ngày phỏng vấn: 15h ngày 10/05/2024
- Ngày nhận việc nếu đậu: 25/05/2024
- Người phỏng vấn: Lãnh đạo Top Olympia
- Giới tính: Nam, Nữ từ 22 tuổi trở lên
- Có kinh nghiệm về lĩnh vực sale, cskh là 1 lợi
thế
- Ưu tiên am hiểu về công tác đào tạo ( chưa có
sẽ được đào tạo) , giọng nói dễ nghe, hình thức
dễ nhìn.
- Năng động, sáng tạo và có tinh thần làm việc
nhóm
- Sẵn sàng làm việc linh hoạt trong môi trường
đào tạo
- Có laptop cá nhân
2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC CƠ BẢN NHƯ SAU:
- Tư vấn về chương trình đào tạo các khóa học
của trường (CEO, CFO, HRM…..)
- Tư vấn qua điện thoại, email khi học viên liên
hệ.
- Trực tiếp tư vấn tuyển sinh
- Tư vấn qua web và các hình thức online/offline
khác.
- Tìm kiếm và mở rộng mạng lưới khách hàng, tư
vấn và đưa đến các dịch vụ, khóa học giúp khách
hàng ra quyết định chính xác về nhu cầu học tập
và phát triển nghề nghiệp của họ.
- Duy trì mạng lưới khách hàng cũ
- Sắp xếp, cập nhật thông tin học viên mỗi ngày
vào hệ thống cơ sở dữ liệu.
- Lập kế hoạch và báo cáo kết quả kinh doanh
hàng tuần cho lãnh đạo.
- Báo cáo vấn đề phát sinh của khách hàng
- Triển khai chiến lược kinh doanh với đội nhóm.
- Thực hiện các nhiệm vụ theo yêu cầu của Ban
lãnh đạo
3. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG CƠ BẢN NHƯ SAU:
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực, Thưởng, Phụ
cấp
- Đặc quyền được tham gia miễn phí các khóa
học từ công ty.
- Được cấp quản lý theo sát hỗ trợ hướng dẫn
trong quá trình làm việc
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT và các
chế độ khác theo quy định .
- Teambuiding, du lịch hằng năm.
- Thưởng doanh số hằng tháng/ quý
- Tăng lương theo năng lực và thâm niên gắn bó
với Công ty.
- Thưởng các dịp lễ, Tết, sinh nhật…..
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Môi trường giáo dục làm việc thân thiện, năng
động, cạnh tranh công bằng.

Chia sẻ cho bạn bè!